ČISTAČ/ČISTAČICA
Radno mjesto
ĐURMANEC, KRAPINSKO-ZAGORSKA ŽUPANIJA
1
Na neodređeno; novootvoreni poslovi
8 sati tjedno
2 smjene
Nema smještaja
U cijelosti
22.1.2026.
30.1.2026.
Posloprimac
Završena osnovna škola
Nije važno
Osnovna škola Đurmanec na temelju Zakona o odgoju i obrazovanju u osnovnoj i srednjoj školi (NN br. 87/08., 86/09., 92/10., 105/10., 90/11., 5/12., 16/12., 86/12., 126/12., 94/13., 152/14., 07/17., 68/18., 98/19., 64/20., 151/22., 156/23.) raspisuje
N A T J E Č A J
za radno mjesto:
- ČISTAČ/SPREMAČ
-1 izvršitelj/ica na neodređeno, nepuno radno vrijeme (8 sati tjednog radnog vremena)
-probni rad u trajanju od 3 mjeseca
Rad u Osnovnoj školi Đurmanec, Đurmanec 49, 49225 Đurmanec
Uvjeti:
Uz opći uvjet za zasnivanje radnog odnosa sukladno općim propisima o radu, kandidati moraju ispunjavati i posebne uvjete za zasnivanje radnog odnosa sukladno Zakonu o odgoju i obrazovanju u osnovnoj i srednjoj školi (NN br. 87/08., 86/09., 92/10., 105/10., 90/11., 5/12., 16/12., 86/12., 126/12., 94/13., 152/14., 07/17., 68/18., 98/19., 64/20., 151/22., 156/23.), Pravilnika o djelokrugu rada tajnika te administrativno-tehničkim i pomoćnim poslovima koji se obavljaju u osnovnoj školi (NN br. 40/14., 71/25., 74/25.), Pravilnika o radu Osnovne škole Đurmanec i Pravilnika o sistematizaciji radnih mjesta Osnovne škole Đurmanec.
Radni odnos ne može se zasnovati s osobom za koju postoje zapreke iz čl. 106. Zakona o odgoju i obrazovanju osnovnoj i srednjoj školi (NN br. 87/08., 86/09., 92/10., 105/10., 90/11., 5/12., 16/12., 86/12., 126/12., 94/13., 152/14., 07/17., 68/18., 98/19., 64/20., 151/22., 156/23.),
Uz pisanu prijavu na natječaj kandidati su dužni priložiti:
- životopis
- dokaz o državljanstvu
- dokaz o stečenoj stručnoj spremi
- potvrdu o stažu (zapis iz matične evidencije Hrvatskog zavoda za mirovinsko osiguranje – ne stariju od dana raspisivanja natječaja)
- Uvjerenje nadležnog suda da se protiv podnositelja prijave ne vodi kazneni postupak prema čl. 106. Zakona o odgoju i obrazovanju u osnovnoj i srednjoj školi (ne starije od dana raspisivanja natječaja)
Navedene isprave dostavljaju se u neovjerenoj preslici i ne vraćaju se kandidatu po završetku natječajnog postupka.
Odabrani kandidat je prije sklapanja ugovora o radu dužan navedene isprave dostaviti u izvorniku ili u ovjerenoj preslici.
Prema Uredbi Europskog parlamenta i vijeća Europe (EU 2016/679), prijavnom na natječaj kandidat daje privolu Osnovnoj školi Đurmanec za obradu osobnih podataka koji su navedeni u ispravama, a za potrebe provedbe natječajnog postupka u skladu s važećim propisima o zaštiti osobnih podataka.
Prijavom na natječaj kandidati su suglasni s objavom osobnih podataka (imena i prezimena) na mrežnoj stranici škole u svrhu obavještavanja o tijeku i rezultatima natječajnog postupka.
Prijave se podnose na adresu:
Osnovna škola Đurmanec
Đurmanec 49
49225 Đurmanec
s naznakom „Za natječaj – čistač/spremač“
Prema Zakonu o ravnopravnosti spolova na natječaj se mogu prijaviti osobe oba spola. Izrazi koji se koriste u natječaju, a imaju rodno značenje, koriste se neutralno i odnose se jednako na muške i ženske osobe.
Kandidat koji se poziva na pravo prednosti pri zapošljavanju prema posebnim zakonima dužan je u prijavi na natječaj pozvati se na to pravo i priložiti svu propisanu dokumentaciju o ostvarivanju prava prednosti na koje se poziva.
Kandidati koji se pozivaju na pravo prednosti pri zapošljavanju sukladno članku 102. Zakona o hrvatskim braniteljima iz Domovinskog rata i članovima njihovih obitelji (NN br. 121/17., 98/19., 84/21., 156/23.), članku 48. stavku 1.-3. Zakona o civilnim stradalnicima iz Domovinskog rata (NN br. 84/21.), članku 48. f Zakona o zaštiti vojnih i civilnih invalida rata (NN br. 33/92, 77/92, 27/93, 58/93, 2/94, 76/94, 108/95, 108/96, 82/01, 103/03, 148/13, 98/19), članku 9. Zakona o profesionalnoj rehabilitaciji i zapošljavanju osoba s invaliditetom (NN br. 157/13, 152/14, 39/18, 32/20), a koji u trenutku podnošenja prijave na natječaj ispunjavaju uvjete za ostvarivanje tog prava, dužni su u prijavi na natječaj pozvati se na to pravo i priložiti svu propisanu dokumentaciju o ostvarivanju prava prednosti na koje se pozivaju. Prednost u odnosu na ostale kandidate imaju samo pod jednakim uvjetima.
Sukladno odredbi članka 102. Zakona o hrvatskim braniteljima iz Domovinskog rata i članovima njihovih obitelji u nastavku je poveznica na internetsku stranicu ministarstva nadležnog za branitelje na kojoj su navedeni dokazi (čl. 103. Zakona) potrebni za ostvarivanje prava prednosti pri zapošljavanju:
https://branitelji.gov.hr/UserDocsImages/dokumenti/Nikola/popis%20dokaza%20za%20ostvarivanje%20prava%20prednosti%20pri%20zapo%C5%A1ljavanju-%20ZOHBDR%202021.pdf
Sukladno odredbi članka 48. Zakona o civilnim stradalnicima iz Domovinskog rata u nastavku je poveznica na internetsku stranicu ministarstva nadležnog za branitelje na kojoj su navedeni dokazi (čl. 49. Zakona) potrebni za ostvarivanje prava prednosti pri zapošljavanju:
https://branitelji.gov.hr/UserDocsImages/dokumenti/Nikola/popis%20dokaza%20za%20ostvarivanje%20prava%20prednosti%20pri%20zapo%C5%A1ljavanju-%20Zakon%20o%20civilnim%20stradalnicima%20iz%20DR.pdf
Obavijest o rezultatima izbora:
- u roku 15 dana od dana donošenja odluke o izboru na mrežnim stranicama OŠ Đurmanec
u rubrici ˝Natječaji˝
Nepotpune i nepravodobne prijave neće se razmatrati.
Natječaj vrijedi od 22.1.2026. do 30.1.2026. godine.
Testiranje kandidata
Za kandidate prijavljene na natječaj koji ispunjavaju formalne uvjete natječaja te čije su prijave pravodobne i potpune provest će provjera znanja sukladno Pravilniku o načinu i postupku kojim se svim kandidatima za zapošljavanje osigurava jednaka dostupnost javnim službama pod jednakim uvjetima te vrednovanje kandidata prijavljenih na natječaj Osnovne škole Đurmanec –
https://os-djurmanec.skole.hr/wp-content/uploads/sites/1053/2024/11/Pravilnik_o_zaposljavanju.pdf
Komisija za provedbu natječaja će istovremeno s objavom natječaja na mrežnoj stranici škole u rubrici ˝NATJEČAJI˝ objaviti:
- pravne izvore
- sadržaj i način testiranja kandidata
Komisija za provedbu natječaja će na mrežnoj stranici škole u rubrici ˝NATJEČAJI˝ i na oglasnoj ploči škole objaviti mjesto i vrijeme održavanja testiranja, najmanje 5 dana prije dana održavanja testiranja.
Rezultati natječaja biti će objavljeni u roku od 15 dana od dana davanja suglasnosti školskog odbora ravnatelju za zapošljavanje predloženog kandidata.
Objava:
- mrežna stranica i oglasna ploča Osnovne škole Đurmanec
- mrežna stranica i oglasna ploča Hrvatskog zavoda za zapošljavanje
OSNOVNA ŠKOLA ĐURMANEC
DODATNE INFORMACIJE VEZANE UZ POSTUPAK TESTIRANJA KANDIDATA
SADRŽAJ I NAČIN TE PRAVNI IZVORI ZA
PRIPREMU KANDIDATA ZA TESTIRANJA
Sukladno odredbama Pravilnika o načinu i postupku kojim se svim kandidatima za zapošljavanje osigurava jednaka dostupnost javnim službama pod jednakim uvjetima te vrednovanje kandidata prijavljenih na natječaj Osnovne škole Đurmanec provest će se testiranje kandidata prijavljenih na natječaj.
Obvezno testiranje obuhvaća opći dio i razgovor (intervju).
Opći dio obveznog testiranja obuhvaća znanja iz osnovnog zakonskog propisa koji regulira osnovnoškolsko obrazovanje - Zakon o odgoju i obrazovanju u osnovnoj i srednjoj školi (NN 87/08, 86/09, 92/10, 105/10, 90/11, 5/12, 16/12, 86/12, 126/12, 94/13, 152/14, 7/17, 68/18, 98/19, 64/20, 151/22, 156/23).
Obvezno testiranje (opći dio) provodi se pisanim testom.
Svaki dio testiranja vrednuje se bodovima od 0 do 10. Smatra se da je kandidat zadovoljio na testiranju, ako je za svaki dio testiranja dobio najmanje 5 bodova. Kandidat koji ne zadovolji na provedenom testiranju ne može sudjelovati u daljnjem postupku.
U prvu fazu testiranja (opći dio) upućuju se svi kandidati koji zadovoljavaju uvjete natječaja i čije su prijave pravodobne i potpune.
U drugu fazu testiranja (razgovor) upućuju se kandidati koji su ostvarili najbolje rezultate u prvoj fazi testiranja i to do 15 kandidata.
Razgovor s kandidatom obavlja Komisija i ravnatelj škole. Razgovorom se utvrđuju sposobnosti, vještine, interesi, profesionalni ciljevi i motivacija kandidata za rad u školi. Rezultati intervjua vrednuju se bodovima od 0 do 10. U vrednovanju razgovora ravnopravno s članovima Komisije sudjeluje ravnatelj škole. Smatra se da je kandidat zadovoljio na razgovoru ako je dobio najmanje 5 bodova.
Nakon provedenog razgovora Komisija utvrđuje rang listu kandidata prema ukupnom broju bodova ostvarenih na testiranju i razgovoru.
Ako kandidat ne pristupi testiranju smatrat će se da je povukao prijavu na natječaj.
Kandidati su dužni na testiranje donijeti osobnu iskaznicu ili drugu identifikacijsku javnu ispravu na temelju koje se prije testiranja utvrđuje identitet kandidata.
Testiranju ne mogu pristupiti kandidati koji ne mogu dokazati identitet i kandidati za koje je Komisija utvrdila da ne ispunjavaju formalne uvjete natječaja, te čije prijave nisu pravodobne ili potpune.
Poslodavac
OSNOVNA ŠKOLA ĐURMANEC
pisana zamolba: OŠ Đurmanec, Đurmanec 49, 49225 Đurmanec