ČISTAČ-ICA/SPREMAČ-ICA
Radno mjesto
KRAPINA, KRAPINSKO-ZAGORSKA ŽUPANIJA
1
Na neodređeno; upražnjeni poslovi
20 sati tjedno
2 smjene
Nema smještaja
U cijelosti
26.9.2024.
4.10.2024.
Posloprimac
Završena osnovna škola
Nije važno
Na temelju članka 107. Zakonu o odgoju i obrazovanju u osnovnoj i srednjoj školi („Narodne novine“ 87/08, 86/09, 92/10, 105/10, 90/11, 5/12, 16/12, 86/12, 126/12, 94/13, 152/14, 7/17, 68/18, 98/19, 64/20, 151/22, 155/23, 156/23) i članka 72. stavka 1. alineje 14. Statuta Osnovne škole „Ljudevit Gaj“ Krapina, ravnateljica škole raspisuje
N A T J E Č A J
za popunjavanje radnog mjesta
- Čistač/spremač – 1 izvršitelj na nepuno radno vrijeme – 20 sati tjedno, na neodređeno vrijeme
Mjesto rada: Osnovna škola „Ljudevit Gaj“ Krapina
Uvjeti: NKV radnik (završena osnovna škola)
Uz prijavu za natječaj kandidati su dužni priložiti:
- Životopis
- Presliku dokaza o stručnoj spremi
- Presliku dokaza o državljanstvu
- Uvjerenje nadležnog suda da se protiv podnositelja prijave ne vodi kazneni postupak za neko od kaznenih djela iz članka 106. Zakona o odgoju i obrazovanju u osnovnoj i srednjoj školi (ne starije od 6 mjeseci)
Isprave su dostavljaju u neovjerenoj preslici i ne vraćaju se kandidatima nakon završetka natječajnog postupka.
Prije sklapanja ugovora o radu odabrani kandidat dužan je sve navedene priloge odnosno isprave dostaviti u izvorniku ili ovjerenoj preslici.
Prijavu i životopis potrebno je vlastoručno potpisati.
Rok za podnošenje prijava je 8 dana od dana objave natječaja na mrežnim stranicama i oglasnim pločama škole i Hrvatskog zavoda za zapošljavanje.
Natječaj je objavljen na mrežnoj stranici (http://os-ljudevit-gaj-kr.skole.hr/http_www_os_ljudevit_gaj_kr_skole_hr_) i oglasnoj ploči Osnovne škole „Ljudevit Gaj“ Krapina i Hrvatskog zavoda za zapošljavanje dana 26.09.2024. i traje do 04.10.2024.
Prijave s potrebnim dokumentima šalju se na adresu: Osnovna škola „Ljudevit Gaj“ Trg Stjepana Radića 1, 49000 Krapina.
U javnu službu ne može biti primljena osoba za čije zapošljavanje postoje zapreke iz članka 106. Zakona o odgoju i obrazovanju u osnovnoj i srednjoj školi.
Napomena za kandidate s pravom prednosti:
Kandidat koji se poziva na pravo prednosti pri zapošljavanju prema posebnom zakonu dužan je u prijavi na natječaj pozvati se na to pravo i priložiti svu propisanu dokumentaciju o ostvarivanju prava prednosti na koje se poziva.
Kandidat koji se poziva na pravo prednosti pri zapošljavanju u skladu s člankom 48. stavak 1. Zakona o civilnim stradalnicima iz Domovinskog rata (NN 84/21) dužan je u prijavi pozvati se na pravo prednosti pri zapošljavanju tako da uz prijavu odnosno ponudu na javni natječaj priloži sve dokaze o ispunjavanju traženih uvjeta iz natječaja te priložiti dokaze o ispunjavanju prava prednosti koji su propisani člankom 49. stavkom 1. Zakona o civilnim stradalnicima iz Domovinskog rata, a koji su objavljeni na sljedećoj poveznici:
https://branitelji.gov.hr/UserDocsImages/dokumenti/Nikola/popis%20dokaza%20za%20ostvarivanje%20prava%20prednosti%20pri%20zapo%C5%A1ljavanju-%20Zakon%20o%20civilnim%20stradalnicima%20iz%20DR.pdf
Kandidat koji se poziva na pravo prednosti pri zapošljavanju u skladu s člankom 101. stavak 1.-3. te članak 102. stavak 1.-3. Zakona o hrvatskim braniteljima iz Domovinskog rada i članovima njihovih obitelji (NN 121/17, 98/19 i 84/2021) uz prijavu na natječaj dužan je osim dokaza o ispunjavanju traženih uvjeta, priložiti i dokaze propisane člankom 103. stavkom 1. Zakona o hrvatskim braniteljima iz Domovinskog rata i članovima njihovih obitelji, a koji su objavljenih na poveznici Ministarstva hrvatskih branitelja:
https://branitelji.gov.hr/UserDocsImages//dokumenti/Nikola//popis%20dokaza%20za%20ostvarivanje%20prava%20prednosti%20pri%20zapo%C5%A1ljavanju-%20ZOHBDR%202021.pdf
Kandidat koji se poziva na pravo prednosti pri zapošljavanju sukladno članku 48.f Zakona o zaštiti vojnih i civilnih invalida rada, uz prijavu na oglas dužni su osim dokaza o ispunjavanju traženih uvjeta priložiti i rješenje o priznatom statusu, odnosno potvrdu o priznatom statusu iz koje je vidljivo spomenuto pravo, izjavu da do sada nisu koristili pravo prednosti pri zapošljavanju po toj osnovi te dokaz iz kojeg je vidljivo na koji je način prestao radni odnos kod posljednjeg poslodavca (rješenje, ugovor, sporazum i sl..)
Kandidat koji se poziva na pravo prednosti pri zapošljavanju sukladno članku 9. Zakona o profesionalnoj rehabilitaciji i zapošljavanju osoba s invaliditetom, uz prijavu na oglas dužni su, osim dokaza o ispunjavanju traženih uvjeta, priložiti i rješenje o utvrđenom invaliditetu, odnosno drugu javnu ispravu o invaliditetu na temelju koje se osoba može upisati u očevidnih zaposlenih osoba s invaliditetom.
Kandidati pripadnici nacionalnih manjina imaju pravo pozvati se na prednost pri zapošljavanju na temelju članka 22. Ustavnog zakona o pravima nacionalnih manjina, bez obveze dostavljanja dokaza o nacionalnoj pripadnosti.
Nepravodobne i nepotpune prijave neće se razmatrati. Kandidatom na natječaju smatrat će se samo osoba koja podnese pravodobnu i potpunu prijavu te ispunjava formalne uvjete iz natječaja.
Testiranje:
Komisija za provedbu natječaja će na web stranicama škole u rubrici „Zapošljavanje“ objaviti sadržaj i način te pravne izvore za pripremu kandidata za testiranja istovremeno s objavom natječaja.
Za kandidate prijavljene na natječaj koji ispunjavaju formalne uvjete natječaja te čije su prijave pravodobne i potpune provest će se provjera znanja (testiranje – opći i posebni dio) te razgovor s kandidatima.
Komisija za provedbu natječaja će na web stranici škole u rubrici „Zapošljavanje“ (http://os-ljudevit-gaj-kr.skole.hr/http_www_os_ljudevit_gaj_kr_skole_hr_) i na oglasnoj ploči škole objaviti mjesto i vrijeme održavanja testiranja, najmanje 5 dana prije dana određenog za testiranje.
Osoba koja nije podnijela pravodobnu i urednu prijavu ili ne ispunjava formalne uvjete iz Natječaja ne smatra se kandidatom prijavljenim na Natječaj. Smatra se da je kandidat koji nije pristupio prethodnoj provjeri znanja i sposobnosti povukao prijavu na natječaj.
O rezultatima natječaja kandidati će biti informirani putem obavijesti na mrežnim stranicama škole u rubrici „Zapošljavanje“ (http://os-ljudevit-gaj-kr.skole.hr/http_www_os_ljudevit_gaj_kr_skole_hr_).
Sukladno odredbama Uredbe (EU 2016/679) Europskog parlamenta i Vijeća Europe od 27l.04.2016. o zaštiti pojedinca u vezi s obradom podataka i slobodnom kretanju takvih podataka, kandidat prijavom na natječaj daje privolu Osnovnoj školi „Ljudevit Gaj“ Krapina za obradu osobnih podataka navedenih u svim dostavljenim prilozima odnosno ispravama za potrebe provedbe natječajnog postupka sukladno važećim propisima o zaštiti osobnih podataka.
Prijavom na natječaj kandidati su suglasni s objavom osobnih podataka (imena i prezimena) na internetskoj stranici Škole u svrhu obavještavanja o tijeku i rezultatima natječaja.
Poslodavac
Osnovna Škola Ljudevit Gaj u Krapini
- osobni dolazak: TRG STJEPANA RADIĆA 1
- pisana zamolba: Trg Stjepana Radića 1